バイク・電動自転車・自転車貸与で移動負担を軽減

こうのとり株式会社では、スタッフが無理なく訪問できる環境を作るため、バイク・電動自転車・自転車貸与を導入しています。
社長は「スタッフの移動負担を減らすことで、体力的にも精神的にも楽に働ける職場にしたい」と考えています。
スタッフの移動負担を減らすのは大事だよ♬快適に訪問できるって最高だからね!
確かに、会社支給のバイクや電動自転車があると本当に助かります!
制度の具体的なメリット
・免許をお持ちの方には、1人1台バイクを貸与
・免許を持たない方も、電動自転車を貸与
・ガソリン代全額支給(通勤・訪問どちらも利用可)
・修理代や保険料も会社負担
・持ち帰り・通勤利用OK
スタッフは費用や安全の心配なく、快適に通勤・訪問できるのが大きな魅力です。
スタッフが語るバイク通勤のリアル
動画では、スタッフが実際に会社支給のバイクを使って通勤や訪問に活用していることを紹介しています。
・バイクの免許を取得し、会社支給のバイクで快適に移動
・仕事だけでなく、プライベートでのツーリングも楽しんでいる
・社長の「移動負担を減らしたい」という想いが制度に反映されていることを実感
動画を通じて、スタッフ目線で働きやすさや移動の快適さがよくわかります。
社長、私もバイクで通勤できるんですね!プライベートでもツーリング楽しめそうです!
そうそう♬安全と快適を両立してるから、心配いらないよ!
夏の暑さ対策も行う、快適な移動環境
◆ユーザー名:こうのとり訪問介護
◆アカウント名:kounotorihoumon
夏の暑い日も、バイクや電動自転車で通勤・訪問できることで、体力負担を大幅に軽減。
社長は「スタッフが訪問に集中できるよう、暑さ対策も含めて移動環境を整えたい」と話しています。
・夏場は日差しを避けられるルートや休憩を考慮
・電動自転車で坂道や長距離もラクラク
・移動が快適になることで、利用者へのサポートもより丁寧に
夏でもバイクや電動自転車なら体力的にラクですね!
暑さ対策もしてるからね♬安心して訪問に集中できるよ!
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訪問介護のやりがいと仕事内容
訪問介護は、利用者のご自宅で生活を支える仕事です。
主な仕事内容
・生活援助(掃除・洗濯・調理など)
・身体介護(入浴・移動のサポートなど)
・買い物や外出の付き添い
地域密着で、西淀川区・淀川区・大阪市西区を中心に訪問。
移動が快適だから、利用者とじっくり向き合えるのが魅力です。
生活のサポートって大変そうだけど、やりがいもありそうですね!
利用者さんの『ありがとう』がすぐ返ってくるのが魅力です!
未経験でも安心の研修とフォロー体制
こうのとり株式会社では、【未経験歓迎】です。
研修制度とサポート
◆ユーザー名:こうのとり訪問介護
◆アカウント名:kounotorihoumon
・先輩スタッフの同行研修で仕事の流れを丁寧に習得
・質問しやすい雰囲気で安心
・資格取得支援やステップアップ制度あり
初めてでも安心して成長できる環境です。
未経験でも大丈夫♬先輩がしっかりサポートするからね!
安心です!質問しやすい雰囲気なのも嬉しいですね!
健康経営優良法人4年連続認定で信頼感
こうのとり株式会社は、4年連続で健康経営優良法人に認定。
スタッフの健康や働きやすさを大切にする社風が、バイクや自転車貸与などの福利厚生にも反映されています。
4年連続認定はスタッフの健康や働きやすさへの証だよ♬
会社の取り組みが形になっているのがわかりますね!
健康経営優良法人の詳しいことは、以下のURLをご確認ください。
・健康経営優良法人認定制度(METI/経済産業省)
・過去の認定企業一覧 - ACTION!健康経営|ポータルサイト(健康経営優良法人認定制度)
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社長の想いとスタッフ間の温かい関係
・「スタッフが楽しく安心して働ける職場」を常に意識
・移動負担を減らすことで、夏の暑さや通勤のストレスも軽減
・和やかで相談しやすい環境、先輩スタッフのフォローも充実
スタッフ同士の信頼感と温かい職場環境が、未経験でも安心して働ける理由です。
社長っていつもスタッフのこと考えてくれてるんですね!
もちろん♬みんなが楽しく働けるのが一番大事だからね!
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応募の流れ
・応募フォームまたは電話で応募
・面接(2回)
・研修・同行開始
・利用者宅への訪問スタート
未経験の方も、最初のシフトや担当は柔軟に調整されます。
応募も簡単で安心です!未経験でも始めやすいですよ!
はい!まずはお気軽にお問い合わせからですね!
まとめ — 移動負担軽減で夏も快適な訪問介護
・バイク・電動自転車・自転車貸与で移動・通勤が快適
・ガソリン代全額支給・修理代・保険料も会社負担
・夏の暑さ対策で体力負担を軽減
・スタッフ動画でリアルな現場も確認可能
・未経験でも安心の研修・フォロー体制
・健康経営優良法人4年連続認定で安心
・スタッフ想いの社長と温かい職場環境
移動負担を減らし、スタッフが安心して訪問介護に集中できる職場です。
